Sposoby usprawiedliwiania nieobecności w pracy nauczyciela feryjnego

Nauczyciel placówki feryjnej ma wprawdzie więcej dni urlopu wypoczynkowego niż nauczyciele nieferyjni lub pracownicy zatrudnieni w oparciu o Kodeks pracy, ale nie ma możliwości by z tego urlopu korzystać w dogodnym dla siebie terminie. W praktyce, gdy zdarzają się różne sytuacje życiowe, losowe nauczyciele ci nie mogą wziąć tzw. urlopu na żądanie. Mają jednak kilka innych możliwości by usprawiedliwić nagłą nieobecność w pracy. Poznaj najczęściej stosowane przez nauczycieli sposoby usprawiedliwiania nieobecności w pracy.

W artykule m.in.

  • Jakie przyczyny usprawiedliwiają nieobecność w pracy?
  • W jakim terminie nauczyciel musi powiadomić pracodawcę o nieobecności?
  • Jakie dokumenty usprawiedliwiają nieobecność w pracy?
  • Z jakich przyczyn pracodawca ma obowiązek zwolnić nauczyciela a od pracy?
  • Czy za obowiązkowe zwolnienia od pracy zawsze przysługuje wynagrodzenie?
  • W jakich okolicznościach można skorzystać z urlopu opiekuńczego?
  • Kiedy przysługuje zasiłek opiekuńczy na zdrowe lub chore dziecko?

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Poradnik Dyrektora Szkoły
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Poradnik Dyrektora Szkoły

ZOBACZ OFERTĘ