Nauczyciel obraził swojego kolegę. Inny uważa, że został pomówiony. Dyrektor skrytykował nauczyciela i ustalił negatywną ocenę jego pracy. Wychowawca jednej z klas nieustannie krytykuje szkolnego pedagoga i głośno wytyka jego błędy podczas zebrań rady pedagogicznej. Podstawowe pytanie w każdej z tych sytuacji brzmi: czy dane zachowanie to już mobbing? Jak go odróżnić od zniesławienia, znieważenia, naruszenia dobór osobistych? Co jest, a co nie jest mobbingiem i jak postępować w sytuacji, gdy do niego doszło? Szczegółowe informacje i przykłady z praktyki szkolnej w artykule. W artykule m.in. Cechy mobbingu w szkoleCo jest, a co nie jest mobbingiemMobbing a dyskryminacjaMobbing a naruszenie dóbr osobistychOdpowiedzialność za mobbing w szkoleRoszczenia związane z mobbingiem w szkoleRola dyrektora w postępowaniu sądowymDokumenty do tematuZarządzenie dyrektora w sprawie wprowadzenia Wewnętrznej Polityki AntymobbingowejWewnętrzna Polityka Antymobbingowa

czytaj więcej »

Obowiązek zapewnienia uczniom bezpieczeństwa na terenie szkoły dotyczy nie tylko sal lekcyjnych, korytarzy czy boiska szkolnego. Trzeba pamiętać o tym, że pracownicy szkoły oraz rodzice podwożący dzieci muszą w bezpiecznym miejscu zaparkować samochody. Dlatego w większości szkół zorganizowane zostały parkingi. Sprawdzamy, jakie trzeba spełnić wymagania, jakie rozwiązania wprowadzić, by zapewnić bezpieczeństwo na tym parkingu oraz czy szkoła może zamontować szlaban.W artykule m.in.4 grupy wymagań, które powinien spełniać parking szkolny3 kroki postępowania przy organizacji parkingu szkolnego6 obowiązków eliminujących zagrożenia i uciążliwości18 wymagań względem użytkowników wyznaczonych miejsc parkingowych 4 zasad dotyczących regulaminu parkingu

czytaj więcej »

Ze względu na to, że pojawia się wiele wątpliwości i problemów związanych z organizacją i prowadzeniem nauczania indywidualnego, zbieramy dla Państwa 13 zasad – przepisów prawa, wraz z komentarzem i objaśnieniem eksperta oraz 12 porad z praktyki ze wskazaniem właściwego postępowania. Tak kompleksowy i narzędziowy materiał pozwoli rozwiać wszelkie obawy. Uzupełnieniem artykułu są gotowe do wykorzystania dokumenty.W artykule m.in.Zajęcia prowadzone w indywidualnym i bezpośrednim kontakcie z uczniemDyrektor organizuje różne formy uczestniczenia ucznia w życiu szkolnymDyrektor zawiesza organizację indywidualnego nauczaniaZasady usprawiedliwiania nieobecności ucznia z orzeczeniemDokumenty do tematuWniosek rodziców o indywidualne nauczanieWzór wykazu nauczycieli realizujących nauczanie indywidualnePlan zajęć indywidualnego nauczania

czytaj więcej »

Niestety brutalna rzeczywistość pokazuje, że w obecnych czasach dzieci pochodzące z domów z niższym statusem materialnym, których rodzice nie mogą sobie pozwolić na modne ubrania i nowoczesne przybory szkolne dla swoich dzieci, nieraz są dyskryminowane, przez co czują się gorsze i odrzucone. Niejednokrotnie też dziecko wstydzi się przyznać, że chodzi głodne lub jest mu zimno. Wielka rolę odgrywa tu społeczność szkolna – dyrektor, wychowawca, nauczyciele, którzy powinni szybko wychwycić problem, przeprowadzić diagnozę potrzeb uczniów, zabezpieczyć dzieci pomocą socjalną oraz wykorzystać specjalne narzędzia, chociażby w postaci finansowania posiłków. W artykule m.in.Niski status materialny rodzinyDiagnoza potrzeb i w kryteria oceny sytuacji materialnej uczniówPomoc socjalna dla dzieci z rodzin ubogichStypendium i zasiłek szkolnyPomocy w postaci finansowania posiłków w szkole lub przedszkoluPomoc dla dzieci, których trudności uwarunkowane są sposobem spędzania czasu wolnegoDokumenty do tematuWniosek o przyznanie zasiłku szkolnego

czytaj więcej »

Czy dyrektor ma prawo rozpatrywać skargę na radę rodziców?

czytaj więcej »

Czy do dziennika lekcyjnego można wpisać informacje o dostosowaniach ucznia?

czytaj więcej »

Kto opiniuje arkusz organizacji? Czy należy to do kompetencji rady pedagogicznej?

czytaj więcej »

Podczas kontroli kuratorium oświaty nie będzie dyrektora szkoły. Czy dyrektor musi upoważnić lub dać pełnomocnictwo dla wicedyrektora szkoły?

czytaj więcej »

Czy w przypadku szkolenia z udzielania pierwszej pomocy, które zostało zorganizowane po godzinach pracy, pracownikom należy wypłacić wynagrodzenie za godziny nadliczbowe?

czytaj więcej »

Stawki minimalnego wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli wzrosną w 2025 r. o 5%. Oznacza to konieczność wypłaty wyższych stawek wynagrodzenia zasadniczego na poszczególnych stopniach awansu zawodowego wraz z wyrównaniem, które obejmie także niektóre inne składniki wynagrodzenia a nawet inne świadczenia pieniężne. Sprawdzamy, jak wypłacać podwyżki dla nauczycieli w 2025 roku.

czytaj więcej »

Nauczyciel, który w wyniku polecenia służbowego dyrektora przekracza 40-godzinną tygodniową normę czasu pracy, pracuje w godzinach nadliczbowych według Kodeksu pracy – tak wynika z  przełomowego stanowiska Sądu Najwyższego wyrażonego w uchwale z 26 lutego 2025 r. Przedstawiamy szczegóły.

czytaj więcej »

Nauczyciele, którzy korzystali z wcześniejszej emerytury z art. 88 Karty Nauczyciela, a przez to zmniejszono ich emeryturę powszechną, mogą ubiegać się o przeliczenie tego drugiego świadczenia. Wszystko dzięki niedawnemu wyrokowi Trybunału Konstytucyjnego. Sprawdzamy, kto jest w grupie osób, która może ubiegać się o przeliczenie emerytury po wyroku TK.

czytaj więcej »

Czas trwania egzaminu ósmoklasisty zostanie wydłużony o 25%. Zmiany obejmą już egzamin zdawany w 2025 r.

czytaj więcej »

Już w roku szkolnym 2024/2025 egzamin maturalny zostanie zorganizowany z wykorzystaniem SIOEO czyli Systemu Informatycznego Obsługującego Egzaminy Ogólnokształcące.

czytaj więcej »